Inovação a favor do empreendedorismo social na interAção Jr.: gestão participativa e formação profissional em psicologia
ObjetoProjeto desenvolvido pela InterAção Jr., empresa júnior de Psicologia da UERJ, em parceria com o Laboratório Trabalho Inclusão Social e Sustentabilidade (LaTIS), com foco na implementação de um modelo de gestão participativa voltado à promoção de uma organização horizontal e ao desenvolvimento estudantil por meio da Psicologia Social, Organizacional e do Trabalho Objetivos Desenvolver estudantes a partir de práticas que integram pesquisa e ação no campo da Psicologia Social e do TrabalhoAdotar metodologias como a pesquisa-ação e a concepção psicossocial integrada baseadas em contrato psicológico comunicação feedbacks e decisões coletivasAlinhar as práticas institucionais aos princípios de desenvolvimento sustentável da Agenda 2030Fomentar a inclusão equidade e responsabilidade social por meio de empreendedorismo social Resultados Realização de consultorias treinamentos externos supervisões cursos de capacitação e extensãoParticipação ativa em eventos externos oficinas e editais do Departamento de Inovação da UERJ InovUerj ao longo de 2023Promoção de um espaço de inclusão e cooperação com ênfase em práticas sustentáveis e socialmente responsáveisConsolidação de um modelo inovador de gestão participativa como instrumento de formação dinâmica e inclusiva para graduandos
